Fazer parte das novas oportunidades do setor exige atualização profissional constante, e uma das formas para se desenvolver é a mentoria online
Por Editorial GesSaúde
Já notou que, em determinados momentos, 12 ou 18 horas de trabalho podem parecer poucas na rotina de uma organização de Saúde? As demandas e desafios acontecem de forma cada vez mais acelerada. E mesmo assim, é fundamental se manter profissionalmente atualizado com as mudanças – isso para quem quer se destacar e fazer parte das novas oportunidades da Saúde.
Cursos e mentorias online já não são novidade. Afinal, a crise provocada pela pandemia da Covid-19 elevou para o mundo digital todas as interações dentro e fora do setor. Ainda assim, aplicar investimentos e tempo em plataformas de atualização profissional exige estratégia. Ou seja, com a gama de ofertas, é necessário mirar os recursos no modelo de formação e atualização que melhor se enquadram ao momento e perfil de gestor.
Curso ou mentoria?
Os cursos online são compostos por aulas expositivas. Os usuários participam de curtos períodos letivos, com grade curricular pré-estipulada, lições e atividades de desenvolvimento. Muitas vezes, o foco dos cursos online é voltado para pessoas que querem aprender novos conceitos ou especializar ainda mais a área de atuação.
As mentorias online, por outro lado, são estratégias de aprimoramento mais próximas da realidade e dia-a-dia do profissional. Muitas vezes, as mentorias contam com especialistas que avaliam cenários e possibilidades de melhoria na condução dos negócios. Os alunos interagem com o expert e apresentam os desafios. Juntos, podem construir novas formas de abordar os desafios e compreender quais são os pontos de melhoria para a carreira do participante.
Na Saúde, porém, os profissionais precisam mesclar as duas formas de atualização. Afinal, com as mudanças acontecendo de forma acelerada, se destacar no setor exige, por exemplo:
- Gerenciamento e liderança de de pessoas;
- Condução de processos;
- Dominar as novas tecnologias;
- Adaptar a operação para o mundo digital;
- E elaborar serviços de Saúde cada vez mais personalizados.
Por isso, entre outros desafios, é imprescindível manter os conhecimentos atualizados e aproveitar as experiências para melhorar as estratégias de atuação. Seja pelos cursos ou mentorias online, o gestor que quer se destacar na Saúde precisa escolher uma forma de acelerar a atualização profissional.
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Sobre Roberto Gordilho
Roberto Gordilho é fundador e CEO da GesSaúde, professor, palestrante, apresentador do Canal GesSaúde no YouTube, autor do livro “Maturidade de Gestão Hospitalar e Transformação Digital, os caminhos para o futuro da Saúde”.
Foi fundador e diretor das empresas EXE Sistemas e Extreme Tecnologia, além de ter sido por 08 anos diretor da MV, onde coordenou projetos de implantação em mais de 300 hospitais no Brasil, Chile, México e República Dominicana.
Formado em Processamento de Dados com especializações em Desenvolvimento Web, Sistemas de Informação e Engenharia de Software, além de Finanças, Contabilidade e Auditoria pela FGV, possui cursos de formação executiva na Kellogg Business School (Chicago) e Universidade da Califórnia (Irvine), participou também do programa de inovação Learn Experience em São Francisco.
